重庆消防救援

总队招聘啦

No.1招聘详情

招聘启示

一、不在招聘范围：

1.受过党纪、政纪处分的人员；2.正在接受纪律审查或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；3.受过刑事处罚或治安处罚的人员；4.曾被开除公职的人员；5.近五年来有严重违反录（聘）用纪律行为的人员，经卫生行政部门依法予以处分的医疗人员；6.有纹身的人员；7.其他受过违法违纪处罚的人员。二、招聘方式及流程：招聘采报名—资格审查—体能测试—技能测试—心理测试—面试—政治考核—体格检查”等方式程序进行，各流程具体内容如下：（一）网上报名及现场报名1．报名时间：年7月16日-年7月31日；（二）资格审查（三）体能测试：米游泳（水上战斗员）、米跑、10米×4往返跑、原地跳高和单杠引体向上等。（四）技能测试：测试内容根据岗位匹配分别进行，医护技人员岗位开展相关专业基础知识笔试。（五）心理测试：采用心理测查系统，由系统自动评判测查结果“合格”或“不合格”。心理测试只开展一次，测试不合格的，予以淘汰。合格者将通知进入面试人员名单。（六）面试：面试采取结构化面试的方式进行。主要考察语言表达能力、仪表仪容、反应与应变能力及求职动机等内容，总分：分。面试时间、地点另行通知。（七）总成绩计算方式：总成绩=面试×40%+体能测试×40%+技能测试×20%（医护技岗位总成绩=面试×60%+笔试×40%），按照报考岗位从高分到低分排序。（八）政治考核：体检合格人员进行政治考核，凡不符合规定条件或弄虚作假一经查实，将立即取消其应聘资格，由此产生的一切后果由应聘者自负。（九）体格检查：根据岗位招录指标分别按总成绩从高到低的顺序等额确定参加体检人员名单。进入体检最后一名考试总成绩出现并列时，依次按证书、最终成绩、学历顺序优先录用。☆体检不合格或经确认自动放弃资格出现的缺额，分岗位按总成绩从高到低依次递补☆三、其他须知：经考试、审查核实符合聘用条件的人员，按有关规定签订聘用劳动合同（合同期为两年，试用期为两个月），招聘人员必须服从消防总队统一分配，不合格者不予以录用。聘用人员除医护技岗位人员保持24小时电话值班工作，医院安排轮休。其余各岗位聘用人员实行军事化管理和24小时工作制度，月休8天，根据各部门工作安排进行轮休。

No.2岗位详情

水上支队招聘

一、招聘岗位及人数：水上战斗员21名

（一）岗位招聘范围及条件：1.年龄为18周岁(含)至30周岁以下，高中(中专)及以上文化程度，条件优秀者可适当放宽，游泳技术较好，有B2以上车辆驾驶证或舟艇驾驶经验以及水域救援经验者优先录用;2.身体条件符合《消防员职业健康标准》;3.国家综合性消防救援队伍退出人员、全日制大专以上毕业生、退役军人、有专职消防队员工作经历的人员以及体育运动特长生等优先录用。中（二）薪资福利待遇：试用期元左右每月（含五险一金），转正后元左右每月（含五险一金）二、招聘岗位及人数船长3名

（一）岗位招聘范围及条件：1.年龄为35周岁(含)至50周岁,条件优秀者可适当放宽;2.须持有内河一类船长适任证书;航线:宜宾至宜昌;持有内河高速船培训、嘉陵江航线者优先;3.近五年内实际担任船长职务不少于2年，未发生过重大安全责任事故;4.吃苦耐劳，责任心强，服从管理，实际居住地在主城区域优先。（二）薪资福利待遇：月收入元以上三、招聘岗位及人数：水手长4名（一）岗位招聘范围及条件：1.年龄为30周岁(含)至50周岁,条件优秀者可适当放宽;2.水上船舶服务实际资历不少于10年需提供船员服务簿，有趸船资历者优先,近五年内未发生重大安全责任事故;3.吃苦耐劳，责任心强，服从管理，实际居住地在主城区域优先。（二）薪资福利待遇：月收入元以上四、招聘岗位及人数：轮机长2名（一）岗位招聘范围及条件：1.年龄为35周岁(含)至50周岁,条件优秀者可适当放宽,从事电推船舶工作经验者优先。有高速船舶培训合格证优先;2.须持有-类轮机长证书。近五年内实际任职轮机长职务3年以上，未发生过重大安全责任事故;3.吃苦耐劳。责任心强，服从管理,实际居住地在主城区域优先。（二）薪资福利待遇：月收入元以上五、招聘岗位及人数：船舶电工2名（一）岗位招聘范围及条件：1.年龄为30周岁至50周岁,条件优秀者可适当放宽;2.须持有电工证(电推船电力系统操作资质),

3.有水上船舶服务工作经历,在船舶电气工程方面有较强的动手能力，能根据圄纸进行电器设备装配、检修。

4.近五年内实际担任电推船舶电工职务2年以上,未发生重大安全责任事故;5.吃苦耐劳，责任心强,服从管理,实际居住地在主城区域优先。

（二）薪资福利待遇：月收入元以上

二、招聘方式及流程：招聘采取“报名—资格审查—体能测试—技能测试—心理测试—面试—政治考核—体格检查”等方式程序进行，各流程具体内容如下：

（一）网上报名及现场报名

1．报名时间：年7月16日-年7月31日；

2．

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